ГлавнаяОбществоЗадачи сложные, но интересные
30.04.2019
Рубрика: Общество
Просмотров: 58
Задачи сложные, но интересные

Екатерина Викторовна Щербакова уже два года возглавляет управление культуры района. Начало ее деятельности совпало с многочисленными изменениями в сфере культуры. О том, куда движется отрасль, какие задачи стоят перед культурно-досуговыми учреждениями и дополнительным образованием, мы побеседовали с энергичным руководителем.

– Екатерина Викторовна, тяжело ли было браться за новое дело? Что помогало справляться с трудностями?

– Отвечать за разветвленную сеть учреждений, где трудится около 200 человек, конечно очень непросто! Сферу культуры нашего района представляют восемь юридических лиц, в том числе 35 обособленных подразделений, расположенных в 26 зданиях. Соответственно, сложнее всего решать хозяйственные вопросы, прежде всего по ремонту учреждений. Но опыт организаторской работы у меня имеется: долгое время трудилась методистом в районном управлении образования, затем два года – заведующей сектором по делам молодежи, физической культуры и спорта райадминистрации. А последовавшая работа профконсультантом в Белохолуницком центре занятости населения также подразумевала организацию различных мероприятий…

– В последнее время финансированию сферы культуры уделяется больше внимания. Появилась возможность попасть в различные федеральные и областные проекты, благодаря которым учреждения также могут рассчитывать на поддержку. Используете ли Вы эти ресурсы?

– Конечно! Благодаря ППМИ, проекту партии «Единая Россия» «Местный Дом культуры» и другим программам во многих сельских ДК и клубах района, как, например, в Федосеевском, а также в центральной районной библиотеке, проведены обширные ремонты. В текущем году наконец-то дождется реконструкции в рамках федерального проекта и Гурёнский ДК.

В целом на финансирование сферы культуры и учреждений дополнительного образования в 2018 году из бюджетов всех уровней направлено 98,9 млн. руб., из них из федерального и областного – 46,9 млн. руб. Субсидия на выполнение муниципального задания составила 80,1 млн. руб., на иные цели – 5,2 млн. руб. Наиболее крупные инвестиционные вложения произведены в обновление и укрепление материально-технической базы учреждений.

Увеличилась и средняя зарплата культработников: в прошлом году она составила 20338 руб. (а у основного персонала – 24044 руб.). Специалисты учреждений дополнительного образования в сфере культуры получали в среднем 19713 руб., преподаватели – 20814 руб.

– Но «бесплатный сыр», как известно, только в мышеловке… Что требуется в ответ на улучшение условий труда и увеличение возможностей работников?

– Естественно, повышенная отдача! При этом оптимизация учреждений культуры, пусть и незначительная, но продолжается. Сейчас она касается только небольших филиалов, которые в связи с уменьшением количества жителей насчитывают незначительное число посетителей. По этой причине уже закрыт Сосновский клуб, в ближайшее время в клуб будет преобразован Иванцевский ДК. Количество рабочих ставок в культурно-досуговых учреждениях района приведено в соответствие с нормами.

Федеральное министерство ставит перед нами задачу к 2024 году повысить платные услуги учреждений культуры как минимум на 15 проц., а также увеличить количество участников клубных формирований. И это при том, что учреждения культуры и так зарабатывают немалые средства! В 2018 году, например, собственные доходы составили 5,7 млн. руб., в том числе от платных услуг – 4,9 млн. руб., от аренды помещений – 487,9 тыс. руб., спонсоров – 293 тыс. руб. Конечно, и расходы на организацию досуга населения немалые. Но в министерствах уверены: главный показатель работы сферы культуры – именно платные услуги!

Вторая непростая задача – самообразование. Всем специалистам сферы культуры необходимо соответствовать профстандартам. Даже людям зрелого возраста, давно работающим в отрасли, но не имеющим спецобразования, придется сесть за парты, если работа им дорога. Так, в 2017 – 2018 годах двое работников ГДК и Подрезчихинского ДК получили профильное образование. Не так давно к обучению в заочной форме приступили специалисты Дубровского и городского домов культуры. Курсы повышения квалификации прошли 37 человек.

Более того, требуется обеспечить условия для развития инновационной деятельности муниципальных учреждений культуры, участие в грантах и проектах, в частности, в федеральном проекте «Культура», разработанном правительством РФ на 2019 – 2024 годы.

– Расскажите, пожалуйста, о нем подробнее…

– Национальный проект включает в себя три программы – «Культурная среда», «Творческие люди» и «Цифровая культура». Первая подразумевает ремонт и модернизацию сельских учреждений культуры и театров, обеспечение районных ДК автоклубами, а школы искусств – музыкальными инструментами, оснащение кинозалов, создание мобильных библиотек. Кстати, Белохолуницкая детская школа искусств в рамках данной программы получит новое фортепьяно! Кроме того, у района есть планы по приобретению мобильной библиотеки и автоклуба (автобуса со сценой-трансформером и компьютерной «начинкой»).

Программа «Творческие люди» включает финансовую поддержу фестивалей и конкурсов, добровольческого движения, некоммерческих организаций, а главное – переподготовку кадров. К решению этой задачи приобщены 15 вузов страны. В 2019 году 143 работника культуры нашей области смогут получить высшее дистанционное профильное образование.

«Цифровая культура» – это прежде всего создание виртуальных концертных залов (наш район, к слову, надеется на такой «бонус» в будущем), получение аудио- и видеогидов, что актуально для музея. Программа также предлагает отслеживание количества обращений учреждений культуры к электронным ресурсам не только в виде размещения информации о мероприятиях в информационных системах и соцсетях, но и ведение их онлайн-трансляций, к которым могли бы присоединиться иногородние жители и коллеги на портале «Культура. РФ».

– Екатерина Викторовна, как Вы считаете, действующие коллективы культуры нашего района способны шагать в ногу со временем, работать на перспективу?

– Убеждена в этом! Во всех ДК, библиотеках, музее, СКК «Здоровье», детских школах искусств и художественной школе холуницкой земли трудятся очень работоспособные и ответственные люди, которые участвуют и побеждают в огромном количестве творческих конкурсов, спортивных соревнованиях… Важно, что они понимают: главная цель культуры – работать для людей, подстраиваться под их запросы в проведении досуга! И уверенно двигаются в этом направлении!

Беседовала Ирина Ситникова.

Комментарии

Только зарегистрированные пользователи могут оставлять комментарии. Войдите пожалуйста.
Есть интересная новость? Присылайте нам на почту h_zori@mail.ru
Реклама
Последние комментарии